指导思想 为贯彻新发展理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，在构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局中实现更大作为，推进长三角一体化发展，“十四五”期间，公司将按照徽商集团“重整、重振、重生”部署要求，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，在集团公司的坚强领导下，坚持新发展理念，坚持推动公司高质量发展。 战略总目标 “十四五”期间，商之都将围绕“成为受人尊重的企业”的企业愿景，坚持“以精立业、以诚待人、科学创新、和协共赢”的经营理念，以...
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为适应公司创新改革发展的需要，建立科学规范的选拔任用制度，形成能上能下、能进能出、竞争择优、充满活力的选人用人机制，促进人力资源的优化配置，2月18日下午，商之都在八楼会议室召开“揭榜挂帅”产生经营单位主要负责人、公开竞聘经营单位副职负责人方案宣贯动员会。公司领导班子成员、总经理助理，各经营单位领导班子成员，总部主办及以上人员出席会议。会议由公司党委副书记、总经理王正主持。 公司党委委员、工会主席孙益梅宣读了《安徽商之都“揭榜挂帅”产生经营单位主要负责人、公开竞聘经营单位副职负责人方案》，明确了此次“揭榜挂帅...
查看详情11月28日上午，公司在集团公司二楼多功能厅和商之都八楼会议室举行部分经营单位副总经理岗位内部竞聘笔试选拔。 为进一步扎实推动“三项制度”改革，加大优秀年轻干部培养选拔力度，促进中层管理队伍年轻化、知识化、专业化，逐步形成科学合理的人才梯队，公司经2020年9月16日党委会会议研究，决定在全公司范围内，采取内部公开竞聘的方式选拔产生部分经营单位副总经理岗位人选，并同时组建中层后备人才队伍。公司高度重视此次内部竞聘，成立了由主要领导牵头的竞聘领导小组，聘请第三方机构提供专业咨询服务。此次内部竞聘活动在公司反响热烈，...
查看详情商之都贯彻落实集团“徽商清风廉洁文化建设月”活动实施方案，以习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记考察安徽重要讲话以及十九届五中全会精神指导公司科学制定十四五发展规划，公司党委于11月12日召开“构建廉基础，助力十四五”专题研讨暨 “十四五”规划座谈会。 公司领导班子成员，总经理助理，总部各部门主要负责人、各业态负责人及公司“十四五”规划编制小组成员参加了座谈。公司党委书记、董事长、总经理张盛主持座谈会。 会议首先由“十四五”规划编制小组传达集团“十四五”规划推进会的具体要求。接着就公司“十四五”规划初稿内容...
查看详情4月22日下午，公司在七楼会议室召开数字化转型交流研讨会，商之都党委书记、董事长、总经理张盛，软件开发商深圳昂捷公司负责人，中皖知托付负责人，经营发展部、红府超市、商管公司、国生电器、合肥中心广场等单位负责人和信息技术人员参加会议。 张盛要求，参会人员要以求真务实的态度，认真筛查企业经营管理中与数字化工作相关的痛点和难点，通过数字化转型提升经营绩效，增强竞争优势。昂捷软件公司负责人及知托付公司负责人结合数字化运营和各板块业务特点，就大家关心的跨业态营销、电子券应用、智能终端、配送一体化、会员分析等问题与参...
查看详情2021月12月29日下午，公司在7楼会议室召开干部任职宣布会议。集团公司党委书记、董事长、总经理潘友华，党委委员、副总经理王亮，人力资源部副部长邱波一行到公司宣布干部任职决定：王正任公司党委副书记、总经理。会议由公司党委书记、董事长张盛主持。 会上，邱波宣读了集团公司任职文件。随后，王正从加强学习、增进团结、踏实做事、清白做人等四个方面作了表态发言。 张盛代表公司班子发言时表示，公司坚决支持和拥护集团决定，感谢集团公司为商之都配强领导班子。在下一步的工作中，公司将在集团公司的正确领导下，增强危机意识，勇于担当作为，...
查看详情12月5日下午，商之都在七楼会议室召开商之都“十四五”规划专家组座谈会，集团副总经理余保山同志主持会议，商之都领导班子有关成员参加座谈会。 座谈会上，专家组的经济领域学者、政府部门专家和企业界人士分别从经济形势、行业发展、创新转型、体系保障等不同视角对商之都“十四五”规划建言献策。商之都与会人员认真倾听、仔细记录，不时与专家交流探讨。余保山要求，规划编制组要认真梳理、深入论证、充分吸收专家们的意见和建议。 余保山指出，“十四五”时期是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后，乘势而上、开启全面建设社...
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